El acto de conciliación como solución a un conflicto laboral

Cuando se produce en la empresa algún tipo de conflicto laboral, el trabajador tiene la posibilidad de acudir al acto de conciliación o bien acudir a los tribunales para denunciar que se han violado sus derechos. Lo cierto es que muchos de los conflictos que se producen en la empresa, requieren que previamente se produzca un acto de conciliación entre la empresa y el trabajador para intentar solucionar el problema. En Jobandtalent os contamos en qué consiste este acto de conciliación laboral. El acto de conciliación es un sistema para la resolución de conflictos de carácter extrajudicial. Una vez surja
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