Todo la información relacionada con las bajas laborales en el trabajo

Las bajas laborales se encuentran actualmente reguladas en el Real Decreto-ley 3/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad, que han introducido una serie de consecuencias distintas para los trabajadores que desean solicitar una baja. Pero, ¿qué es una baja laboral? ¿Qué tipos de bajas laborales hay? ¿Bajo qué condiciones pueden solicitarse estas bajas laborales? En este post, Jobandtalent te cuenta todo lo que necesitas saber respecto a las bajas laborales y las medidas que introdujo el Real Decreto-ley aprobado en 2012. ¿Qué son las bajas laborales? Las bajas laborales
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Las bajas por maternidad descienden por la crisis

Eso de que los niños vienen con un pan debajo del brazo ya no está tan claro. Cada vez es más difícil compatibilizar la maternidad con el trabajo, de hecho es más frecuente que muchas parejas esperen a tener un trabajo más consolidado y una edad más avanzada para tener hijos. Desde Jobandtalent queremos contarte cómo es la situación actual para las madres trabajadoras. Durante el año 2012 las bajas por maternidad registradas descendieron un 7,91% respecto al año anterior. Según los expertos esta reducción se puede asociar directamente a la crisis económica. La alta tasa de paro y la
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