10 grandes líderes creados por Disney

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Los dibujos animados son mucho más que entretenimiento para niños. Los mensajes que transmiten pueden servir de aprendizaje para los pequeños y de inspiración para los mayores. La factoría de Disney nos muestra que las películas de  dibujos pueden crear a los grandes empresarios de mañana . En jobandtalent te inspiramos con los grandes líderes que ha creado Disney.

 

Mickey Mouse

 

Es sin duda alguna, el gran líder de Walt Disney. El ratón más famoso del mundo no podría concebir sus aventuras sin sus amigos Donald, Pluto, Minnie… Mickey es el eje central de todas sus hazañas. Es el nexo de unión entre todos los personajes. No se muestra como un líder autoritario que da las órdenes, sino el primero que se pone a trabajar con la ayuda de sus compañeros.

 

Woody y Buzz Lightyear

 

En la película de Toy Story encontraremos no a uno, sino a dos grandes líderes. Woody y Buzz Lightyear son el ejemplo perfecto de que dos cabezas piensan mejor que una. Estos personajes han revolucionado la idea de que los líderes deben ser únicos y que delegar es una de las mejores decisiones que se puede tomar. La llegada de alguien nuevo no implica que te vaya a arrebatar tu trabajo, sino que puede ayudar a mejorarlo.

 

Mufasa

 

Antes de convertirse en el Rey León, Simba aprendió las lecciones de su padre Mufasa, el gran líder. Como rey y líder, mantuvo un entendimiento con todo aquello que le rodeaba. Su propósito era mantener el equilibrio. Un líder dispuesto a atender sus deberes y a reinar desde dentro. Uno más dentro de su equipo.

 

Peter Pan

 

El niño que nunca quería crecer no es únicamente el que guía a sus Niños perdidos, sino que es “un líder inspirador”. Además de vivir sus sueños, hace que todos los que están a su alrededor vivan sus sueños. Da igual cuál sea la idea, promueve a que todos utilicen su imaginación y sean creativos. Un líder motiva y acompaña para que su equipo logre la meta y cree las condiciones necesarias para que haya un clima que incentive la creatividad.

 

Pocahontas

 

La indígena que fue capaz de unir dos civilizaciones. Los prejuicios no hacen nada más que entorpecer las relaciones. Los grandes líderes escuchan y examinan. Para poder caminar hacia el progreso es necesario abrir horizontes y ver más allá.

 

Robin Hood

 

Robar a los ricos para dárselo a los pobres. El gran líder del bosque de Sherwood. Robin Hood no logra su liderazgo por conseguir dinero, sino por la motivación que transmite a todos los que le acompañan.  Su espíritu de lucha marca la pauta y hace equipo con todo aquel que se une a él en el bosque de Sherwood . En palabras de Robin Hood “una país se construye como una catedral, desde abajo hacia arriba, no hay que rendirse jamás”.

 

Mérida

 

La joven arquera no es una princesa como las demás. Mérida lucha por crear su propia historia y que el cuento no acabe con “y vivieron felices y comieron perdices”.  Los grandes líderes luchan por crear su propia historia hacia el éxito. Mérida muestra que conformarse y rendirse no forman parte de su ADN y que para conseguir lo que uno quiere hay que luchar.

 

Mulán

 

Rompiendo con lo establecido, Mulán se introduce en un mundo de hombres y cambia todo el panorama. Un gran líder es el que sabe transformarse a sí mismo para después poder cambiar su entorno. Mulán crea un cambio valioso en todos sus seguidores hacia un cambio de mentalidad que va a mejorar la situación de todos.

 

Ratatouille

 

Más que un ratón, un gran chef. Este pequeño ratoncillo no solo guiaba por encima de su cabeza a su compañero, sino que le enseñó a ser tan bueno como lo era él mismo. La pasión, creer en lo que haces y enseñar tu conocimiento a tu equipo forjarán el principio de un gran líder. Además, esta película muestra el éxito que se consigue gracias al trabajo en equipo.

 

Sulley Sullivan y Mike Wazowski

 

En muchas ocasiones, el éxito se encuentra en el cambio de la tendencia actual. La risa tiene más poder que el miedo y estos dos monstruos lucharon por que todos viesen que había formas de generar más productividad incluso siendo más felices. Encontrar el camino es la tarea que los grandes líderes deben acometer para poder alcanzar el éxito de sus empresas.

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