Cómo hacer el extracto en un currículum

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El currículum es nuestra principal arma de atracción en un proceso de selección, por lo que debemos jugar todas las balas que guardamos en nuestra cartuchera. La carta de presentación es algo que ya quedó para el olvido, pero ¿qué puedo hacer con esa valiosa información que incluía en la carta? Muy fácil: ahora se llama extracto.   Si utilizas Linkedin, seguramente esta palabra te sonará. El extracto es ese párrafo que te permite resumir y presentarte de una forma más “prosaica” que en un currículum puro. Antes esta cualidad la adjuntábamos en la carta de presentación, pero los tiempo
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Cómo hacer un currículum según tu experiencia profesional

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Ya lo decía Alejandro Sanz “no es lo mismo ser que estar, no es lo mismo estar que quedarse”, y tampoco es lo mismo hacer un currículum cuando acabas de terminar tus estudios que cuando tienes 10 años de experiencia profesional. Aprovecha todas las posibilidades que te ofrece redactar tu currículum y facilita el trabajo a los responsables de recursos humanos.   Dependiendo del puesto de trabajo al que busquen acceder, los expertos en recursos humanos preferirán leer primero una finromación que otra. No es lo mismo leer un currículum para un puesto de trabajo de recién licenciado que para
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Camufla lo que no quieres que sepan de tu currículum

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Todos tenemos un pasado que no nos gustaría que supiesen de nosotros. Despidos, falta de experiencia, problemas en anteriores trabajos… información que no tiene por qué afectar a nuestra futura carrera profesional pero que queda muy mal en el currículum. Seguramente si Guillermo Zapata hubiese leído este post, todavía seguiría siendo concejal del ayuntamiento de Madrid.   Lo cierto es que no podemos huir del pasado, pero si evitar que afecte negativamente en nuestra carrera profesional. En jobandtalent os enseñamos a camuflar tu pasado oscuro en tu currículum   Camuflar información en el currículum   Un despido   Los despidos
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Consejos para hacer un Currículum Online

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Todos estamos acostumbrados a tener una versión impresa de nuestro currículum. Tratamos de que quede perfecto para que sea el objeto de deseo del reclutador de la empresa a la que queremos postular como futuros candidatos. Pero cada vez son más los directores de Recursos Humanos que ven los currículum a través de la pantalla del ordenador.   Debemos aprovechar las oportunidades que nos ofrece la tecnología para poder aportar más información sobre nosotros y que las empresas puedan ver que somos los candidatos perfectos para ese puesto de trabajo. Por todas estas razones, en jobandtalent te recomendamos que te
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Internet debe ser una de las habilidades que destacar en el currículum

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El mundo de Internet y la tecnología están cada vez más presente en el mundo de las empresas. Ya no solo basta con tener unos estudios e idiomas, hoy en día se observa que es cada vez más importante tener habilidades en el entorno de la informática. Para los que tienen esas habilidades, lo mejor es destacarlas y ponerlas en el currículum porque puede que sean esas habilidades las que llamen la atención del recruiter y te posicione mejor frente a otros candidatos. Desde el blog de jobandtalent vamos a desvelar que tipos de habilidades digitales debemos destacar en el
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