Cualidades que debes destacar en una entrevista de trabajo

blog_empleo_viral

  Cuatro de cada cinco candidatos no supera con éxito la entrevista de trabajo. Saber venderse en tiempo récord no es fácil. Los expertos aseguran que prepararse para responder a las preguntas más comprometidas puede ser la clave para salir “vivo” de una entrevista de trabajo.   Por eso, jobandtalent te trae cuales son las cualidades a destacar en una entrevista de trabajo.   Según los expertos en Recursos Humanos, durante una entrevista de trabajo cualquier extremo es malo. Si te preguntan por tus virtudes, no peques de modesto pero tampoco de prepotente. Prepárate antes y trata de conocerte a
Leer más…

Consejos para tener éxito en una entrevista de trabajo por teléfono

blog_becario

  Te has inscrito a todas las ofertas disponibles que encajaban con tu perfil de jobandtalent. Estás inquieto, a la espera de esa llamada en la que te darán cita para la entrevista de trabajo presencial. Pero, ¿cómo atravieso esa entrevista de trabajo por teléfono?   Es muy frecuente que la primera toma de contacto sea mediante una llamada de teléfono. En muchas ocasiones, los reclutadores aprovechan la llamada tanto para concertar una cita con el candidato para hacer una entrevista presencial, como para comentar aspecto sobre tu currículum. Aquí empieza el primer filtro del proceso de selección.   Es
Leer más…

Controla tu lenguaje corporal en una entrevista de trabajo

blog_empleo_viral

  Manos entrelazadas,  espalda encorvada, el baile de San Vito… seguro que más de una vez has experimentado estas sensaciones cuando estamos nerviosos. ¿Cuál es el momento de más nervios en el trabajo? Sin lugar a dudas: la entrevista.   El lenguaje corporal en una entrevista de trabajo es algo que debemos tener muy en cuenta. Todos nuestros movimientos son examinados porque van a expresar cuál es nuestra personalidad.   Lo más importante es intentar proyectar con el lenguaje corporal en una entrevista de trabajo la sensación de confianza y tranquilidad. El truco está en saber guiar nuestros impulsos nerviosos
Leer más…

¿Debo hacer alguna pregunta en una entrevista de trabajo?

Contratos indefinidos

  Cuando nos vamos a enfrentar a una entrevista de trabajo llegan los momentos de nervios, angustía y desasosiego por no saber qué clase de preguntas nos harán en la entrevista de trabajo. Es normal tener este miedo ya que dependiendo de cuál sea nuestra respuesta optaremos o no a un puesto de trabajo en esta empresa. Es el día de la entrevista, ya estamos dentro de la sala y estamos en medio de la entrevista. Pasa este momento y cuando ya pensamos que todo lo malo ha pasado de repente el entrevistador dice: ¿Tienes alguna pregunta?En ese momento no
Leer más…

Las ventajas de las recomendaciones internas en tu carrera profesional

blog_box

  Cada vez es más habitual que las empresas busquen talento dentro de su propio entorno. Son los propios reclutadores los que consultan a los empleados de la empresa sobre personas que conozcan y tengan determinado perfil. Es la tendencia actual de las recomendaciones internas. Las interconectividad traspasa fronteras y cada vez es más importante tener una buena red profesional. Linkedin, Facebook, Twitter… elementos que participan a la hora de generar nuevos contactos profesionales que nos pueden ayudar a encontrar trabajo y a promocionar profesionalmente. Las recomendaciones internas representan actualmente el 45% de las contrataciones de las multinacionales. Las recomendaciones
Leer más…

“¿Por qué no me han vuelto a llamar?” evita estos errores en una entrevista de trabajo

blog_box

  Las entrevistas de trabajo son ese mal trago que todos debemos pasar para poder acceder a un puesto de trabajo. Durante una entrevista de trabajo los nervios están a flor de piel y no somos muy conscientes de cuáles son nuestros actos. Nuestro objetivo es dar lo mejor de nosotros mismos cuando estamos inmersos en la entrevista. Pero es muy difícil estudiar cada uno de los movimientos que hacemos. Desde el blog de jobandtalent vamos a mostrar cuáles son los errores a evitar en una entrevista de trabajo.   1. No mostrar seguridad. Si te han llamado para hacer
Leer más…

¿Cuál es la distancia que debo dejar con el entrevistador?

es_1

  En las entrevistas de trabajo la gente está muy nerviosa, no sabe cómo actuar, qué decir y como reaccionar ante estas situaciones. La distancia que debemos dejar entre el entrevistador y candidato debe dejar entrever cuáles son las intenciones que tenemos y cuál es la actitud que vamos a enfrentar para la entrevista. Desde el blog de jobandtalent vamos a desvelar la distancia que debemos dejar entre el entrevistador y nosotros en una entrevista de trabajo. Proxémica es el término empleado para describir el espacio comunicacional o distancia medible entre las personas mientras interactúan entre sí. Se trata de una de
Leer más…

Los candidatos al Parlamento Europeo sometidos a una entrevista de trabajo

blog_politicos

  El próximo 25 de mayo son las elecciones europeas y los partidos políticos ya han mostrado quienes son sus candidatos y cuáles van a ser sus programas electorales. Pero para hacer una buena elección sobre cuál es el más adecuado para presidir la Comisión Europea, desde el blog de jobandtalent, después de haber leído el currículum profesional de cada uno, hemos querido hacerles una entrevista para el puesto de trabajo. Candidato del PP: Miguel Arias Cañete Antes de comenzar con la entrevista, no se si conoces de antes el Parlamento Europeo, para que te hagamos una introducción. La verdad es que
Leer más…

Cómo enfrentarse a una dinámica de grupo

Innovación empresarial

  Cada vez más empresas incluyen en sus procesos de selección una fase denominada “dinámica de grupo”. Son muchos los que se enfrentan a ella por primera vez, es una situación que suele provocar miedo y nerviosismo. Por eso, en Jobandtalent queremos darte unas pautas de cómo enfrentarte a una dinámica de grupo por primera vez. La dinámica de grupo consiste en el planteamiento de un problema a un conjunto de personas, y ver como desarrollan las posibles soluciones en conjunto. El objetivo es observar la capacidad de trabajo en equipo, de liderazgo, de persuasión, y de comunicación entre los
Leer más…

El verdadero significado de las preguntas en la entrevista de trabajo

Contratos indefinidos

  En este post, nos hacemos eco de una columna de opinión publicada por Felipe Navío para el HuffingtonPost el pasado mes de abril, y que tuvo mucha repercusión entre los lectores de este diario. Hace unas semanas vi un programa de televisión en el que contaban la historia de Tomás Felipe Carlovich, el Trinche, un futbolista argentino con unas capacidades asombrosas para convertirse en uno de los mejores futbolistas de la historia, y que, al ser preguntado por la que sería su meteórica carrera, explicaba que se veía pescando, relajado. No desvelaremos el final del reportaje, pero utilizo esta introducción para situarla
Leer más…