¿Cuáles son las carreras universitarias con más salidas profesionales?

  El mundo laboral actual se caracteriza por la alta competitividad de entre los que participan en él. Esto se ve impulsado por el miedo a perder el trabajo. De esta realidad son conscientes muchos jóvenes universitarios que saben que si quieren tener un buen puesto de trabajo deben ser los mejores. Pero ser el mejor no implica solo sacar buenas notas. Implica saber hacer uso de todas las habilidades aprendidas durante la carrera, no solo adquirir conocimientos.  Desde jobandtalent vamos a mostrar a todos aquellos que quieren hacer una carrera universitaria, cuáles son las titulaciones con más salidas profesionales
Leer más…

¿Quieres saber cuáles son las mejores empresas para trabajar en España? Averigualo en este post

blog_becario

  Septiembre es un mes en el que la rotación en las empresas aumenta con respecto al resto de los meses. Vamos a hacer un repaso de las empresas en las que podemos echar el currículum. Pero ya que lo hacemos, ¿mejor a lo grande, no? Desde jobandtalent hemos encontrado la lista realizada por Great Place to Work y vamos a desvelar cuáles son las mejores empresas para trabajar en España. Esta lista está basada en entrevistas a 681.000 empleados en más de 2.300 empresas en todo el territorio europeo. Ahora es el turno de España para así averiguar cuáles
Leer más…

¿Qué tienen en común Steve Jobs, Mark Zuckerberg o Ralph Lauren?

dinero

  Hoy en día se nos inculca que para hacer algo en la vida es necesario tener una carrera universitaria. Pero, ¿es verdad eso? muchos de los grandes magnates actuales no tienen carrera universitaria. Medio Silicon Valley está lleno de millonarios sin carrera universitaria. Desde el blog de jobandtalent vamos a mostrar a los millonarios sin carrera universitaria. Es importante aprender habilidades distintas a las que aprendes en la Escuela Steve Jobs El genio de la manzana mordida. Su genialidad y visión de la vida le hicieron dejar la Universidad al muy poco tiempo de empezar. Jobs pensaba que no
Leer más…

¿Trabajar en programación? la salida profesional puntocom

blog_pregunta

  ¡Feliz día del programador! hoy es 13 de septiembre y es el día de programador informático, 111 111100111. Por ser el día de los puntocom, en el blog de jobandtalent vamos a dedicar un post especial para ellos porque gracias a ellos estamos rodeados de tecnología. Ruby On Rails, Cocoa, Java… para muchos, esto son palabras sin sentido y seguramente de de una idioma especial. Pues si, es especial en cierto sentido. Se trata de lenguajes de programación que deben manejar los programadores en su día a día. Nosotros en jobandtalent hablamos sobre empleo así que vamos a desvelar
Leer más…

Cómo crear una start up y no morir en el intento…

blog_box

  Parece ser que estamos sumergidos en un momento de emprendedores. Son muchos los que se lanzan a la aventura de montar su propia start up. Crear un proyecto propio, verlo nacer y desarrollarlo es el sueño de muchos emprendedores. Por ejemplo, Juan Urdiales y Felipe Navío, fundadores de jobandtalent, son dos de esos emprendedores que vieron un nicho de mercado y se lanzaron para crear este ambicioso proyecto. También, hemos de decir que el porcentaje de emprendedores que crean su start up es superior al de aquellos que consiguen que tenga éxito. Hoy en el blog queremos explicar cómo
Leer más…

“Hay que ser el primero” el lema del legado Botín encaminado al éxito

blog_botin

  El éxito y la banca los llevaba en los genes. Emilio Botín, bisnieto-nieto-hijo-tío y padre de banqueros. Su destino estaba predeterminado al mundo de la banca y las finanzas. “Hay que ser los primeros” este ha sido el lema de los Botín durante todas las generaciones. Emilio Botín tenía un olfato tan fino para los negocios que todo lo que tocaba se convertía en negocio. Desde el blog de jobandtalent vamos a desvelar cuáles han sido las claves del éxito del artífice de la revolución bancaria.  1. Visión estratégica. Emilio Botín era un auténtico conocedor del mercado financiero. Su
Leer más…

¿Buscas ser una persona efectiva? te mostramos cuáles son los hábitos esenciales

Ragooh

  El éxito no llega sin más. Para conseguirlo hay que tener una serie de hábitos y formas de actuar. Cualquier reto que nos propongamos hay que ser una persona efectiva. Stephen Covey escribió hace 15 años el best-seller “los 7 hábitos de las personas realmente efectivas”. Aunque el libro se haya escrito hace 15 años, la consecución del éxito es algo que depende de uno mismo y de los hábitos que vaya adquiriendo. Desde el blog de jobandtalent vamos a describir cuáles son los hábitos necesarios para ser una persona efectiva en tu carrera profesional.  Adquirir los hábitos es
Leer más…

Las mejores apps para profesionales para mejorar tu productividad en el trabajo

blog_app

  La dependencia que tenemos con el móvil hoy en día cada vez es mayor. El 66% de los usuarios de smartphones aseguran que llevan dentro de su móvil toda su información personal. Más de la mitad es una cantidad más que considerable. Hoy, el móvil no es solo un objeto con el que hacer llamadas y mandar mensajes. Los smartphones pueden utilizarse perfectamente como herramientas de trabajo. Un smartphone en manos de un empleado puede incluso aumentar su productividad dentro de la empresa. Desde el blog de jobandtalent hemos descubierto cuáles son las mejores apps para profesionales.  Notability Estamos
Leer más…

Mejora tu perfil de LinkedIn en solo 5 pasos

blog_cv

  LinkedIn es la principal red social para profesionales. En 2014, Linkedin cuenta con más de 6 millones de usuarios en España. Se posiciona como lugar de referencia si quieres buscar trabajo ya que permite conectar con profesionales de todas las áreas y compartir con ellos experiencias profesionales. Saber sacar partido a esta red social no es tan difícil como parece: solo hay que saber hacerlo bien. Es necesario tener un perfil que destaque sobre el de los demás. Un perfil atractivo puede significar la llamada de un recruiter para un buen puesto de trabajo. Como no todo el mundo
Leer más…

Difunde tu currículum con sólo 140 caracteres: Twesume

blog_cv

  Saber hacer un buen uso de Internet puede permitir que encontremos el trabajo de nuestros sueños. Las redes sociales pueden convertirse en un soporte ideal para hacer llegar el currículum a los recruiters. Ya hemos mencionado en anteriores post que Linkedin es la red social profesional de referencia. Y ¿Twitter? el potencial de esta red social para difundir información es mayor que de redes como Facebook. Los influencers dan rienda suelta a la información y en menos de un minuto podemos tener los mismos datos que leyendo un periódico durante una hora.  Así que ¿por qué no aprovechar esta
Leer más…